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Bienvenue sur le site du Cap emploi du Val d’Oise UNIRH 95

Cap emploi 95 est un Organisme de Placement Spécialisé assurant une mission de service public, qui consiste à faciliter l’embauche et l’insertion d’un collaborateur handicapé en milieu ordinaire de travail.

107 Cap emploi spécialistes de la relation handicap et emploi sont au service des personnes handicapées et des employeurs sur le territoire national.  

Dans le département du Val d’Oise, l’association UNIRH 95 est gestionnaire du Cap emploi 95.

 

 

Alther 95: depuis février 2010, UNIRH 95 porte également l’offre de services Alther, qui permet aux entreprises d’optimiser  leur réponse à l’Obligation légale d’Emploi des Travailleurs Handicapés via un diagnostic et un accompagnement personnalisé.

 


 

OBLIGATION D'EMPLOI (Employeurs privés et publics)

Les établissements de 20 salariés/agents et plus ayant au moins 3 ans d’existence sont tenus d’employer à temps plein ou à temps partiel dans la proportion de 6% de leur effectif, des personnes bénéficiaires de la loi (liste des bénéficiaires dans l'onglet "demandeurs d'emploi / inscription") .

 

 

Les aides à l'emploi: ces aides sont mobilisables selon certains critères d'éligibilité et sont prescrites par Cap emploi: 

Votre conseil : Anne LEGOIS a.legois@capemploi95.org

 

- Contrats aidés de l'Etat  

Les contrats uniques d'insertion: CUI-CAE (contrat d'accompagnement dans l'emploi), CUI-CIE (contrat initiative emploi), Emploi d'avenir (EAv)

 → Les contrat en alternance: contrat de professionnalisation ou d'apprentissage

-  Aides de l'Agefiph  

- Aide à l'Insertion Professionnelle (AIP) destinée aux employeurs

- Aides aux contrats de professionnalisation et d'apprentissage

- Aides aux contrats emplois d'avenir secteur marchand

- Aide aux contrats de génération

- Aide au suivi post insertion d'une personne handicapée sortant d'esat.

 

 

Les transports dans le Val d'Oise:  consultez notre onglet:  "demandeurs d'emploi/l'inscription".


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